23 Feb Misure di Welfare aziendale: scopri 5 buone ragioni per attivarle ora!
Come imprenditore sei abituato a investire negli strumenti che offrono alla tua azienda benefici strategici.
Da consulente finanziario – specializzato in servizi per le imprese – posso assicurarti che il welfare aziendale rientra tra questi.
Come mai?
Perché le misure di welfare permettono alla tua azienda di ottenere non 1, non 2, non 3… ma ben 5 vantaggi competitivi.
Come puoi vedere nel video, si tratta di plus che rappresentano un guadagno significativo per la tua impresa, sia in termini di incentivi economici sia di reputazione.
In particolare, grazie alle misure di welfare aziendale puoi:
1. Ridurre il costo del lavoro
Lo Stato incoraggia le imprese a prendersi cura dei propri dipendenti. Per questo motivo, destina alle aziende virtuose inventivi e sgravi fiscali e finanziari che ti permettono di ridurre il costo del lavoro.
2. Incrementare la tua produttività
Con l’inflazione alle stelle, il potere d’acquisto è diminuito drasticamente. Attraverso le misure di welfare puoi supportare i tuoi collaboratori a fronteggiare le spese quotidiane, dandogli una sicurezza economica fondamentale.
E se un dipendente è più sereno, produce meglio e di più.
3. Migliorare il clima all’interno della tua azienda
Quando le tue risorse percepiscono il reale valore dei tuoi sforzi in termini di welfare, sono più propense a contribuire alla causa aziendale.
4. Fidelizzare i tuoi dipendenti e aumentare il tasso di retention
Negli ultimi anni il problema del Turn Over è peggiorato esponenzialmente. Sempre più spesso i talenti – soprattutto quelli più giovani – decidono di cambiare azienda.
Come sai, questo rappresenta un costo drammatico per l’azienda: obbliga a cercare una nuova risorsa – sperando di trovare quella giusta – formarla e attendere che raggiunga la sua massima operatività.
Con le misure di welfare puoi ridurre le probabilità che ciò accada perché puoi fidelizzare i tuoi dipendenti, aumentando il loro commitment alla tua impresa.
5. Attrarre più facilmente nuovi talenti
Un’azienda che investe nelle misure di welfare investe nel benessere delle proprie risorse. E questo è un elemento che sempre più candidati tengono in considerazione.
Vuoi assicurare alla tua impresa questi e altri vantaggi oppure desideri sapere quali siano le misure di welfare più adatte alla tua azienda? Io posso aiutarti! Contattami!
